만 60세에 멈춰있는 정년을
연장하는 방안이 정치권을 중심으로 활발히 논의되고 있다고 합니다.
은퇴 뒤 국민연금을 받기까진 소득 절벽이 생겨 이걸 해소하기 위해
정년을 늘리자는 지적이 있는데요
정년 연장 대책으로 대구시는 다자녀 공무직
직원을 대상으로 정년 뒤에도 재고용하기로 했다고 하는데요
현재 법적 정년 연력은 60세지만
국민연금 수급 시기까지 최대 5년의 공백기가 생긴다고 합니다
우리나라 노인 빈곤율은 40.4%로 OECD 회원국 평균보다
3배 가까이 높은데 초고령 사회로 진입할 것으로 예상돼 앞으로 문제는
더 심각해질 것으로 보이는데요
이런 가운데 국회에서 관련 법안 발의가 잇따르고 있어
더불어민주당은 단계적으로 정년을 65세까지 늘려 국민연금 수급 개시 연령과 퇴직 연령
간 차이를 줄이는 방안을 발의했으며
국민의힘은 국가기관이나 공공기관 소속 다자녀 직원의 재고용을 최대 2년
늘리는 내용의 법안을 발의 했습니다.
이런 정년 연장은 일자리 문제뿐만 아니라
국민연금 개혁과 맞물려 있어 세대 간의 대화가 과제인데요
여러분들은 정년 연장에 대해 어떻게 생각하시는지 말씀해 주세요